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    泰康人壽玉溪中心支公司

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    泰康人壽玉溪中心支公司
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    公 司 簡 介
    泰康人壽玉溪中支誠聘

        泰康人壽保險(xiǎn)有限責(zé)任公司(簡稱泰康人壽)是泰康保險(xiǎn)集團(tuán)股份有限公司(簡稱泰康保險(xiǎn)集團(tuán))的子公司。泰康保險(xiǎn)集團(tuán)前身為泰康人壽保險(xiǎn)股份有限公司,成立于1996年,總部位于北京。泰康人壽注冊(cè)資本30億元,目前,泰康人壽在全國設(shè)有36家分公司,覆蓋中國大陸所有省級(jí)行政單位,累計(jì)服務(wù)個(gè)人客戶 2億人,累計(jì)賠付件數(shù) 680.5萬件,累計(jì)賠付467.5億元。

        泰康人壽始終堅(jiān)持“專業(yè)化、市場化、規(guī)范化”的企業(yè)價(jià)值觀,堅(jiān)持穩(wěn)健經(jīng)營、開拓創(chuàng)新的經(jīng)營理念,堅(jiān)持深耕壽險(xiǎn)產(chǎn)業(yè)鏈,充分發(fā)揮保險(xiǎn)補(bǔ)償、資金融通和社會(huì)管理功能,實(shí)現(xiàn)客戶、員工、股東和社會(huì)的共贏發(fā)展,致力于成為新時(shí)代大民生工程核心骨干企業(yè),致力于為日益成長的工薪白領(lǐng)人群提供專業(yè)化、高品質(zhì)的人壽保險(xiǎn)服務(wù)。不忘初心、創(chuàng)新永續(xù)、商業(yè)向善,“用市場經(jīng)濟(jì)的方式方法,全心全意為人民服務(wù)”。

        2022年,泰康人壽牢牢把握住新賽道發(fā)展先機(jī),新單價(jià)值增速持續(xù)領(lǐng)跑市場,挺進(jìn)第一梯隊(duì),堅(jiān)定做最大績優(yōu)高客壽險(xiǎn)公司。截止2022年底,公司總資產(chǎn)超 11900億元,凈資產(chǎn)超 690億元,規(guī)模保費(fèi)超 2200億元,當(dāng)年為客戶賠付79億元,發(fā)放紅利99億元。

    依托集團(tuán)世界500強(qiáng),綜合實(shí)力更深厚

        泰康人壽依托實(shí)力強(qiáng)大的泰康保險(xiǎn)集團(tuán),擁有豐富資源,公司外延和內(nèi)生增長動(dòng)力更加強(qiáng)勁。泰康保險(xiǎn)集團(tuán)是一家涵蓋保險(xiǎn)、資管、醫(yī)養(yǎng)三大核心業(yè)務(wù)的大型保險(xiǎn)金融服務(wù)集團(tuán)。2023年連續(xù)6年榮登《財(cái)富》世界500強(qiáng),位列第346位。旗下?lián)碛刑┛等藟邸⑻┛蒂Y產(chǎn)、泰康養(yǎng)老、泰康健投、泰康在線等多家子公司。業(yè)務(wù)范圍全面涵蓋壽險(xiǎn)、互聯(lián)網(wǎng)財(cái)險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、企業(yè)年金、資產(chǎn)管理、醫(yī)療養(yǎng)老、健康管理、商業(yè)不動(dòng)產(chǎn)、海外業(yè)務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域。

        泰康保險(xiǎn)集團(tuán)創(chuàng)始人、董事長兼首席執(zhí)行官陳東升表示:“長壽時(shí)代是人口深度老齡化后的一種常態(tài),最本質(zhì)的挑戰(zhàn)是百歲人生時(shí)代到來,人人帶病長期生存,養(yǎng)老、健康成為最大的需求和供給。泰康方案就是縱向整合老年生命產(chǎn)業(yè)鏈,將虛擬保險(xiǎn)支付和實(shí)體醫(yī)養(yǎng)康寧服務(wù)相結(jié)合,打造長壽、健康、富足三大閉環(huán),構(gòu)建服務(wù)人們?nèi)芷诘拇蠼】诞a(chǎn)業(yè)生態(tài)體系,為應(yīng)對(duì)長壽時(shí)代挑戰(zhàn)提供企業(yè)解決方案。”

        玉溪中支做為泰康人壽系統(tǒng)內(nèi)的分支機(jī)構(gòu),自2002年成立來,經(jīng)過21載的持續(xù)發(fā)展壯大,連續(xù)數(shù)年因綜合管理和業(yè)務(wù)優(yōu)異獲評(píng)“全國優(yōu)秀中心支公司”,隨著公司規(guī)模的發(fā)展壯大,玉溪中支擬招聘以下人才,敬請(qǐng)關(guān)注。

       公司地址: 紅塔區(qū)珊瑚路107號(hào)泰康人壽大廈(玉興路與珊瑚路交叉路口處)
        聯(lián)系人:閉女士

        有意應(yīng)聘者請(qǐng)到泰康人壽辦公大樓六樓辦公室面談
    招聘職位:行政/后勤/文秘,具體職務(wù):行政內(nèi)勤
    工作地點(diǎn): 云南省-玉溪市-易門縣 性別要求: 不限
    學(xué)歷要求: 本科 工資待遇: 4000-6000
    是否兼職: 全職 發(fā)布時(shí)間: 2025-5-23
    招聘人數(shù): 1 有效時(shí)間: 30天
    詳細(xì)說明: 具體要求:應(yīng)界全日制本科畢業(yè)生,熟練操作辦公軟件

    職位描述:負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)證照、財(cái)務(wù)報(bào)銷、客戶服務(wù)、柜面接待等

    年齡要求:25歲以內(nèi)

    試用期限:3個(gè)月

    試用期間工資:3200

    正式錄用工資:4600

    工作時(shí)間:周一至周五8:30--18:00

    休息制度:雙險(xiǎn)

    福利待遇:工會(huì)節(jié)日福利,員工制裝、帶薪年假、年度體檢、員工旅游、生日福利

    社會(huì)保險(xiǎn):六險(xiǎn)兩金

    其他說明:
        
    招聘職位:銷售業(yè)務(wù),具體職務(wù):客戶經(jīng)理
    工作地點(diǎn): 云南省-玉溪市-紅塔區(qū) 性別要求: 不限
    學(xué)歷要求: 不限 工資待遇: 3000-6000
    是否兼職: 全職 發(fā)布時(shí)間: 2025-5-23
    招聘人數(shù): 5 有效時(shí)間: 30天
    詳細(xì)說明: 具體要求:
    1. 擁有大專及以上學(xué)歷;
    2. 擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學(xué)習(xí)的能力,思路清晰,善于思考總結(jié);
    3. 熱情,耐心,抗壓能力強(qiáng),擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和強(qiáng)烈的晉升意愿;
    4. 具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
    職位描述:
    1. 以項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作方式為公司對(duì)公合作的企事業(yè)單位員工及家屬提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解;
    2. 協(xié)助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費(fèi)等手續(xù),持續(xù)維護(hù)客戶關(guān)系并通過線上線下多種形式提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù);
    3. 積極參與公司、部門組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和活動(dòng),遵守公司規(guī)章制度,持續(xù)學(xué)習(xí)精進(jìn)專業(yè)技能;
    4. 配合團(tuán)隊(duì)共同推動(dòng)完成公司下達(dá)的團(tuán)隊(duì)及個(gè)人業(yè)務(wù)目標(biāo)。
    年齡要求:25-40歲

    試用期限:根據(jù)個(gè)人能力不定

    試用期間工資:

    正式錄用工資:

    工作時(shí)間:法定工作日

    休息制度:周末、法定節(jié)假日正常休息

    福利待遇:六險(xiǎn)二金(五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn)+企業(yè)年金)、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等

    社會(huì)保險(xiǎn):

    其他說明:
    聯(lián)系電話:0877-2788199
    聯(lián)系人:陳經(jīng)理 13759086868
        
    招聘職位:銷售業(yè)務(wù),具體職務(wù):處主任
    工作地點(diǎn): 云南省-玉溪市-紅塔區(qū) 性別要求: 不限
    學(xué)歷要求: 大專 工資待遇: 4000-8000
    是否兼職: 全職 發(fā)布時(shí)間: 2025-5-23
    招聘人數(shù): 2 有效時(shí)間: 30天
    詳細(xì)說明: 具體要求:
    1. 擁有大專及以上學(xué)歷;
    2. 認(rèn)同泰康的戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)模式及公司企業(yè)文化;
    3. 具備一年及以上金融行業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)管理和人員帶教經(jīng)驗(yàn);
    4. 擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學(xué)習(xí)的能力,思路清晰,善于思考總結(jié);
    5. 腳踏實(shí)地,抗壓能力強(qiáng),擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和強(qiáng)烈的晉升意愿。
    職位描述:
    1. 以項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作方式為公司對(duì)公合作的企事業(yè)單位員工及家屬提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解;
    2. 協(xié)助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費(fèi)等手續(xù),持續(xù)維護(hù)客戶關(guān)系并通過線上線下多種形式提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù);
    3. 負(fù)責(zé)營業(yè)處發(fā)展規(guī)劃,包括建立團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制和團(tuán)隊(duì)文化、持續(xù)招募優(yōu)秀人才、業(yè)務(wù)目標(biāo)及策略制定等;
    4. 負(fù)責(zé)營業(yè)處日常管理,包括但不限于下轄團(tuán)隊(duì)成員的實(shí)動(dòng)情況、考核與評(píng)估、銷售行為等;
    5. 負(fù)責(zé)營業(yè)處下轄成員的輔導(dǎo),包括日常培訓(xùn)規(guī)劃與實(shí)施、項(xiàng)目帶教和糾偏等;
    6. 負(fù)責(zé)主動(dòng)收集市場信息,制定市場策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員持續(xù)做好客戶經(jīng)營,共同完成公司下達(dá)的團(tuán)隊(duì)及個(gè)人業(yè)務(wù)目標(biāo)。
    年齡要求:25-40

    試用期限:根據(jù)個(gè)人能力不定

    試用期間工資:

    正式錄用工資:

    工作時(shí)間:法定工作日

    休息制度:周末、法定節(jié)假日正常休息

    福利待遇:六險(xiǎn)二金(五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn)+企業(yè)年金)、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等

    社會(huì)保險(xiǎn):

    其他說明:
    聯(lián)系電話:0877-2788199
    聯(lián)系人:陳經(jīng)理 13759086868
        
    招聘職位:銷售業(yè)務(wù),具體職務(wù):健康財(cái)富規(guī)劃師
    工作地點(diǎn): 云南省-玉溪市-紅塔區(qū) 性別要求: 不限
    學(xué)歷要求: 大專 工資待遇: 6000-20000
    是否兼職: 全職 發(fā)布時(shí)間: 2025-5-23
    招聘人數(shù): 10 有效時(shí)間: 60天
    詳細(xì)說明: 具體要求:
    HWP(健康財(cái)富規(guī)劃師)招募條件:年齡:28-45周歲;學(xué)歷:大學(xué)本科或以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可放寬至大專)崗位職責(zé):1、為進(jìn)入長壽時(shí)代的中國民眾提供長壽、健康、富足三大解決方案2、依托公司醫(yī)養(yǎng)康寧戰(zhàn)略為高凈值客戶提供全生命周期的金融產(chǎn)品及服務(wù)3、借助泰康保險(xiǎn)醫(yī)養(yǎng)資管三大核心業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)保險(xiǎn)+實(shí)體+服務(wù)的形式開發(fā)高凈值客戶4、為公司客戶提供相應(yīng)保單服務(wù)并進(jìn)行二次開發(fā)任職要求:(一)同業(yè):1、當(dāng)?shù)赝瑯I(yè)市場銷售業(yè)績穩(wěn)定的中層銷售人員;2、最近一年個(gè)人銷售業(yè)績20萬元以上、累計(jì)件數(shù)12件,年收入15萬元;3、同業(yè)任職期間個(gè)人業(yè)務(wù)品質(zhì)優(yōu)良,個(gè)人13個(gè)月繼續(xù)率≥85%。(二)非同業(yè):1、之前從事銀行、信托、證券、地產(chǎn)、醫(yī)療等行業(yè);2、具備良好客戶群體與豐富的銷售經(jīng)驗(yàn);3、最近一年個(gè)人收入達(dá)到15萬元;個(gè)人待遇:1、在基本待遇基礎(chǔ)上每月提供英才專屬財(cái)務(wù)補(bǔ)貼1.6萬—16萬(18個(gè)月HWP孵化期)2、基本法各項(xiàng)利益(傭金+月度獎(jiǎng)+增員獎(jiǎng)+年度獎(jiǎng)勵(lì)等)3、享受公司的各項(xiàng)激勵(lì)方案等4、優(yōu)秀者可晉升為正式HWP或者合伙人,享受職務(wù)津貼3000-5000元/月及年終獎(jiǎng)。
    職位支持:1、三位一體的職業(yè)培養(yǎng)--HWP:保險(xiǎn)、健康及理財(cái)規(guī)劃專家。2、2、接受全方位的專業(yè)培訓(xùn)--文化、養(yǎng)老、保險(xiǎn)、財(cái)富管理、醫(yī)療健康、終極關(guān)懷六大知識(shí)板塊,優(yōu)秀者可享受清華北大等名校深度學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)3、全國32城累計(jì)投資1500億的35個(gè)養(yǎng)老社區(qū)體驗(yàn)式銷售支持(實(shí)體參觀、費(fèi)用補(bǔ)貼等)

    年齡要求:

    試用期限:

    試用期間工資:

    正式錄用工資:

    工作時(shí)間:

    休息制度:

    福利待遇:

    社會(huì)保險(xiǎn):

    其他說明:
        

     特別提醒:
      
     1、在面試前可以先在百度或者谷歌搜索一下該公司的名稱及相關(guān)信息,查看公司的基本情況,分辨判斷是否為虛假公司!

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